关于用人单位的法定义务的题目有哪些,“用人单位的法定义务”的答案是什么。
1、用人单位的法定义务()
- A:发放奖励的义务
- B:依法支付劳动报酬的义务
- C:分配住房的义务
- D:保障劳动者休息休假权的义务
- E:保护劳动者的生命安全和身体健康的义务
- F:安排子女就业的义务
答 案:
2、下列情形中,不影响劳动合同继续履行的情形有()
- A:用人单位变更名称的
- B:用人单位变更法定代表人的
- C:用人单位合并或分立的
- D:用人单位变更投资人的
答 案:
3、下列不属于用人单位组织实体变动的有()
- A:用人单位变更名称
- B:用人单位股东变更
- C:用人单位变更法定代表人
- D:用人单位变更经营场所
答 案:
4、用人单位的义务包括()
- A:为劳动者劳动权利的实现提供条件保障
- B:按照劳动分配的原则,按时足额支付劳动者工资及各项待遇
- C:依法保证并合理安排劳动者的休息和休假,遵守国家规定的工作时间
- D:遵守劳动纪律和职业道德
- E:履行法律法规规定的其他业务
答 案:
5、用人单位承担的义务有( )。
- A:为劳动者劳动权利的实现提供条件保障
- B:保障职工享有休息休假的权利
- C:不得安排加班
- D:安排职业技能培训
- E:改善和提高劳动者福利待遇
答 案:
6、用人单位承担的义务有()。
- A:保障劳动者平等就业和选择职业的权利
- B:保障职工享有休息休假的权利
- C:不得安排加班
- D:安排职业技能培训
- E:保障劳动者享受社会保险和福利的权利
答 案:
7、劳动合同法是指关于调整劳动合同关系的法律规范的总称。《劳动合同法》第26条第1款规定,有下列情形之一的劳动合同无效或部分无效,除了()。
- A:以欺诈
- B:用人单位免除自己的法定责任
- C:违反法律
- D:用人单位不支付报酬的
答 案:
8、下列属于用人单位的义务的是()
- A:提供平等就业机会
- B:建立职工名册备查
- C:扣押录用人员身份证
- D:对少数民族劳动者予以适当照顾
- E:提供公平的就业条件
答 案:
9、用人单位承担的主要义务有()
- A:依法录用,分配,安排职工的工作
- B:保障工会和职代会行使其职权
- C:按职工的劳动质量,数量支付劳动报酬
- D:加强对职工思想,文化和业务的教育培训
- E:改善劳动条件,搞好劳动保护和环境保护
答 案:
10、用工单位法定义务包括( )。
- A:不得向被派遣劳动者收取费用
- B:
- C:连续用工的,实行正常的工资调整机制
- D:
- E:提供与工作岗位相关的福利待遇
- F:
- G:应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者
答 案:
11、下列选项中竞业限制的人员限于()
- A:用人单位的高级管理人员
- B:高级技术人员
- C:用人单位的员工
- D:其他负有保密义务的人员
答 案:
12、职工应当参加失业保险,由()按照国家规定共同缴纳失业保险费。
- A:用人单位
- B:职工
- C:用人单位和职工
- D:用人单位
答 案:
13、职工应当参加失业保险,按照国家规定缴纳失业保险费的主体为()。
- A:用人单位
- B:职工
- C:用人单位和职工
- D:用人单位
答 案:
14、劳动规章制度是()按照法定程序制定的,在用人单位内部对()具有约束力,是()意志的体现。
- A:用人单位 用人单位 用人单位决策层
- B:劳动者 劳动者 劳动者
- C:用人单位 用人单位和劳动者 用人单位全体成员
- D:用人单位 劳动者 用人单位决策层
答 案:
15、以下属于用人单位的义务的是( )。
- A:如实告知劳动者有关工作的情况
- B:对劳动者的个人资料予以公开
- C:可以扣押录用人员的身份证
- D:及时反馈是否录用
- E:需要劳动者提供担保
答 案:
16、关于用人单位义务的说法,正确的是()
- A:用人单位安排劳动者加班,应当向劳动者支付餐费
- B:用人单位应当保护劳动者的安全和身体健康
- C:用人单位应当按照劳动合同的约定和国家规定,向劳动者及时支付劳动报酬
- D:用人单位应当严格执行劳动定额标准
- E:用人单位应当按照劳动者的要求提供劳动条件和劳动用具
答 案:
17、以下( )不是用人单位的义务。
- A:依法解除劳动合同
- B:保护劳动者身体健康和生命安全
- C:建立职业培训制度
- D:依法保证并合理安排劳动者的休息和休假
答 案:
18、用人单位在招聘中应履行的义务:
答 案:
19、用人单位发生合并,由承继其权利和义务的用人单位重新与劳动者订立合同()
- A:正确
- B:错误
答 案:
20、劳动派遣单位的法定义务包括()
- A:依法支付被派遣劳动者的劳动报酬
- B:依法向被派遣劳动者提供相应的劳动条件
- C:依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费
- D:不得向被派遣劳动者收取费用
- E:依法向被派遺劳动者支付加班费
答 案:ACD
解 析:本题考查劳务派遣单位的法定义务。(1)如实告知被派遣劳动者《劳动合同法》第八条规定的事项、应遵守的规章制度以及劳务派遣协议的要求。
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