2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》6月22日专为备考2023年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
判断题
1、职业培训的主要特点包括针对性和实用性、灵活性和多样性、技术性和技能性。
答 案:对
2、劳动合同法的立法宗旨与作用包括完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务;保护劳动者的合法权益;构建和发展和谐稳定的劳动关系。
答 案:对
3、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。
答 案:对
单选题
1、劳动保障协理员在自己的工作岗位上为家人或朋友谋取利益,这违反职业守则中()要求。
- A:团结协作
- B:积极主动
- C:廉洁奉公
- D:耐心周到
答 案:C
2、根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作的通知》(国发[2005]36号)文件规定,有劳动能力和就业愿望且就业困难的下岗失业人员,申请领取《再就业优惠证》时,男性年满50周岁,女性年满40周岁,经有关部门审核认可并在( )上注明的人员,可作为就业援助对象。
- A:《再就业优惠证》
- B:《居民身份证》
- C:《失业证》
- D:《低保证》
答 案:A
3、王姐提出就业援助对象申请的单位应是( )。
- A:跃进社区
- B:樱花社区
- C:红星社区
- D:红旗街道
答 案:B
多选题
1、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权,打击报复举报人员的,可以采取( )等制裁方式。
- A:由工商行政部门吊销营业执照
- B:由劳动行政部门或者有关部门处以罚款
- C:由劳动行政部门责令停业整顿
- D:构成犯罪的,由司法机构对责任人员依法追究刑事责任
答 案:BD
2、征信的目的是()。
- A:克服借贷关系中的信息不对称问题
- B:克服买卖合同关系中的信息不对称问题
- C:克服贷款额度不确定的问题
- D:防范和避免借贷关系中的道德风险
- E:调查或审查债务人的偿付能力
答 案:ADE
3、设计问卷初稿的方法有()
- A:讨论法
- B:卡片法
- C:框图法
- D:对比法
答 案:BC
主观题
1、基本医疗保险待遇的享受条件?
答 案:除应属于基本医疗保险覆盖范围内的用人单位及其职工外,该用人单位及其职工还应按规定缴纳了医疗保险费。一)参加基本医疗保险的单位,其职工应全员参加基本医疗保险。用人单位及其职工按照规定缴纳基本医疗保险费后,职工从次月起享受基本医疗保险待遇。(二)用人单位及其职工欠缴基本医疗保险费的,从欠费的次月起停止享受基本医疗保险待遇。用人单位及其职工在3个月内足额补缴应缴纳的医疗保险费的,按规定支付有关医疗保险待遇;超过3个月足额补缴的,参保人员个人帐户资金按规定补计,从欠费到补缴期间发生的医疗费用,医疗保险不予支付,对职工造成的损失,由用人单位承担。(三)因欠缴基本医疗保险费而停止享受基本医疗保险待遇的用人单位及其职工,在足额补缴基本医疗保险费(含滞纳金)并与医疗保险经办机构办理相关手续后,职工从次月起继续享受基本医疗保险待遇。
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