2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》3月26日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。

答 案：错

2、社区岗位信息采集的工作流程不包括信息更新和动态管理。

答 案：错

3、劳务派遣只涉及劳务派遣单位和被派遣劳动者两方主体。

答 案：错

单选题

1、夫妻双失业人员属于()原因导致成为就业困难人员。

• A：技能水平
• B：家庭因素
• C：身体因素
• D：失去土地

答 案：B

2、不属于社会保险基本原则的是( )。

• A：与经济发展相适应
• B：公平和效率相结合
• C：福利与共济相统一
• D：权利与义务相对应

答 案：C

3、为了方便离退休人员办理养老金资格认证手续，要把()的地址、电话通过张贴通知、广播形式公之于众。

• A：街道、社区劳动保障机构
• B：养老保险关系所在地社会保险经办机构
• C：户口所在地社会保险经办机构
• D：居住地社会保险经办机构

答 案：A

多选题

1、利用EXCEL进行数据动态管理的基本方法不包括()。

• A：录入信息建立数据库
• B：入户调查
• C：分类汇总
• D：访问控制
• E：设立台账项目

答 案：BD

2、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，应承担的法律责任是( )。

• A：由劳动保障行政部门给予警告
• B：由劳动保障行政部门责令改正
• C：由劳动保障行政部门处以罚款
• D：对劳动者造成损害的，承担赔偿责任

答 案：ABD

3、管理信息系统的功能有()

• A：确定信息需要.
• B：收集处理信息
• C：促使信息得到使用

答 案：ABC

主观题

1、医疗保险?

答 案：是参保人或全体公民因病需要治疗时，根据法律规定从国家或社会获得医疗服务，对因病造成的经济损失及医疗费用给与适当补偿，以恢复和保障参保人或公民身体健康的一种社会保险制度。